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新兴际华集团公司提质增效及党建工作督导组来际华森普利公司督导检查
   
发布时间:2017-7-13     来源:网络中心
 
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7月5日,新兴际华集团公司第二轮提质增效、党建工作督导组王兆刚一行来森普利公司督导检查工作。
督导组一行7人,由集团公司党委常委、纪委书记王兆刚带队,成员有赵柱、王兴智、于启成、党来、范川川、易拓新。督导组到公司后,深入厂区、库区、办公区进行了认真细致的调查了解,与一线职工和机关人员亲切交谈,了解生产、工作情况,并察看了党支部的“三会一课”记录和党员学习笔记。
在随后召开的汇报会上,森普利公司党委书记兼执行董事孙先向督导组详细汇报了2017年以来提质增效和党建工作开展情况。督导组对森普利公司的提质增效和党建工作进行了点评,督导组指出:森普利公司生产现场规范整齐、基础管理扎实、文化底蕴深厚、职工精神面貌好,团队作风过硬。在提质增效上做了大量的工作,在降本增效上取得了一定的成绩,特别是在贯彻党建“12345”创新管理体系和“四个专项”检查工作方面,紧密结合企业实际,创新工作方法,收到了良好效果。
王兆刚书记做了重要讲话,他指出:森普利公司是一个有历史、有品牌、有品质、有影响的企业,近几年来遇到了一些困难,从正面看也是客观存在的,通过努力是可以化解的。总体看,公司“一班人”逆势而上,正确面对困难,认真查找问题,做了大量工作。希望在今后的工作中发扬优良传统,逆势图强,再展雄风。对森普利公司新厂区建设,王兆刚指出要科学论证,分布实施,确保收益。
王兆刚书记立足森普利公司的生产经营和党建工作,有针对性地讲了五个方面的意见:
1.继续大力推进提质增效工作。王兆刚对提质增效的紧迫性、必要性和重要意义做了讲解和分析,要求森普利公司提高认识,高度重视,动员干部职工形成合力,在补短板、堵漏洞上积极发挥作用。他强调,要按集团公司瘦身健体、提质增效方案要求,创新方法和手段,紧密结合企业实际,找准提质增效的切入点,拿出真招、实招,聚焦焦点抓好落实,实现有质量,有效益、可持续发展。王兆刚指出,要强化底线思维和风险防控意识。把合同管理、资金管理、客户管理、“两金”压减作为重点,强化合同风险意识,规范合同签订程序。关于“三供一业”,前期工作开展顺利,下一步抓好后续工作,不留后遗症,一次性处理好。
2.贯彻十八届六中全会、全国国有企业党建工作会议精神。王兆刚指出,去年召开的这两个会议十分重要,要深刻理解这两个会议的重要意义。十八届六中全会正式提出“以习近平同志为核心的党中央”,反映了全党全军全国各族人民的共同心愿。会议通过下发了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,对全面从严治党发出了明确信号。全面从严治党,必须体现党要管党,从严治党。党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起,体现在从严抓思想、从严抓党建、从严抓执行、从严抓治吏、从严抓作风、从严抓反腐六个方面。要深刻理解全面从严治党的“全”和“严”。“全”就是全方位、全覆盖,从中央到基层一级一级延伸,没有盲区。“严”就是常管常严、真管真严、敢管敢严。关于全国国有企业党建工作会议精神,习总书记开篇用“要不要国企、国企要不要党建、国企党建如何开展工作”展开论述。习总书记的讲话非常明确,国企党建是企业的“根”和“魂”,要将习总书记的讲话通篇读、反复读。将把方向、管大局、保落实的作用发挥出来。国企领导人是党在经济领域的执政骨干,要始终牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,要认真践行“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”二十字方针,把党和人民交给的事业干好。
3.加强党风廉政建设和反腐倡廉工作。发挥好党委党内监督的重要职责,党委在管党治党中履行主体责任,党委书记是第一责任人。党要管党,关键是党委书记要管党,要牢固树立抓好党建是天职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的意识。纪委要聚焦主责主业,落实好转职能、转方式、转作风“三转”要求。其他班子成员履行好“一岗双责”,体现谁主管谁负责的原则,做到守土有责、履职尽责,切实发挥好作用。
4.扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化工作。“两学一做”基础在学,关键在做。核心是学党章党规,重点是做合格党员。王岐山书记说,习总书记的讲话是一个“宝库”,所有解决问题的方子都在里面。你们要精读深学细研习近平总书记系列讲话,不断吸取营养,丰富壮大自己,发展壮大企业。森普利党委“两学一做”学习教育工作前期开展的非常扎实。下一步要坚持原有的好的制度和措施,落实好“三会一课”,把“两学一做”学习教育常态化制度化落实在基层党支部,与日常工作实际有机结合起来,发挥全体党员的主观能动性,真正把“四讲四有”体现出来。
5.搞好班子的团结,带头廉洁自律。一个家庭不团结就不兴旺,领导班子也是如此。要积极营造一个干事谋事的氛围,坚持党性第一,个性服从党性。坚持事业第一,私事服从公事,小事服从大局。主要领导要负第一责任,要做到班长而不是家长,总揽而不包揽,信任而不放任,交心而不多心,理解而不误解,补台而不拆台。要坚持清正廉洁,严格自律,做模范从业的带头人,永葆共产党人的政治本色,始终做到心有敬畏,手握戒尺,增强政治定力,做明明白白、清清正正的党员,要按照《准则》、《条例》、集团九项规定,做廉洁自律的国企领导人。
王兆刚代表督导组对森普利公司党委“一班人”和广大干部职工的辛勤工作表示谢意和敬意,勉励森普利公司全体党员干部不忘初心,继续前进,扎实工作,为集团公司和全体职工交出一份合格的答卷。
际华集团有限公司纪委书记王兴智讲到:督导调研的时间较短,但感受颇深。王兆刚书记给我们上了一堂生动的党课,使我们深受教育。希望森普利公司将王兆刚书记讲的五点意见落实好。他要求森普利公司在下一步工作中要多措并举,咬定目标,选对路径,团结创新,实现转型升级发展。要继续大力加强党建工作,落实好“一岗双责”,实现生产经营和党建工作两手抓、两手硬,全面上台阶、见成效。
会上,督导组成员提出了13点建议和要求:1.抓好与集团先进企业的对标,大力降低生产成本。2.加强安全生产管理,按照集团部署,抓好电气、火灾综合治理工作,开展一次机械安全防护检查和全面整顿。3.加强群团建设,开展“全国青年文明号”和“全国青年安全生产岗”创建工作,做好团费收交工作。4.抓好信息化建设,使用正版软件,维护知识产权。5.抓好“两金”治理,降低存货,盘活资金。6.加强企业与地方政府的合作,推进公共关系建设。7.科学论证,分步实施新厂区建设。8.大力开拓市场,提高产品质量,在环保皮革裘皮市场上下功夫。9.围绕主题、坚定信心,创新工作,打赢瘦身健体、提质增效攻坚战。10.着力调整市场结构,认真分析研判市场形势,根据市场变化,科学研判老产品和新产品市场,加强企业之间的战略合作。11.加强管理,有效降低成本,盘活低效资产。12.坚持有效投资,增强发展后劲,注重投资的效率,量力而行,循序渐进,持续发展。13.加强党的建设,落实党风廉政建设和“一岗双责”,落实反腐败机制,紧密结合生产经营,为企业发展保驾护航。
最后,森普利公司党委书记、执行董事孙先作表态发言。孙先说,王书记的讲话给我们上了一堂生动的党课,令我们深受教育,备受鼓舞,对今后的工作有非常重要的指导意义。我们要按照王书记的讲话,进一步解放思想,真抓实干,力争使各项工作再上新台阶。对于督导组提出的问题,公司要召开专门会议,一项一项研究落实,切实把各项工作整改到位,把督导组的要求落实到位。(党群综合部   李锦波)
 
   
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